丧假中的直系亲属包括父母、配偶和子女。其中，“父母” 不仅包括生父母、养父母，还包括有抚养关系的继父母。如果你的继父与你形成了抚养关系，那么他去世时，你有权向单位申请丧假，单位应当酌情给予 1 至 3 天的丧假。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫您好，请问具体是一个什么情况可以详细跟我说下✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫若继父母与职工形成扶养关系（如共同生活、经济供养），则参照《民法典》继承编规定，可视为拟制血亲，适用父母子女关系
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企业与员工签补贴协议书有效吗
1.企业和员工签的补贴协议书通常有效。只要是双方自愿签的，内容不违法、不违背公序良俗，协议就受法律保护。 2.补贴协议一般涉及企业给员工交通、住房等经济补贴。双方协商好补贴数额、发放方式和时间等，签订后对彼此都有约束，企业要按时支付，员工要履行义务。
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你好，作为九台区农村户口且在公司交了社保的人，50岁能否退休需视具体情况而定。 如果您是女性职工，且从事的是非管理岗或非技术岗的普通工作，同时社保累计缴费满15年，那么一般情况下50岁可以办理退休手续。 如果您是男性职工，无论户口性质如何，通常法定退休年
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结论： 企业辞退赔偿分期期限由双方协商确定，法律无明确规定，若期限过长损害员工权益，员工可要求调整或通过法律途径解决。 法律解析： 根据相关法律，企业违法辞退员工需支付赔偿金，双方协商一致可分期支付赔偿。不过分期应合理，因为期限过长可能损害员工权
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假如本人来自横州地区的，请教当了30年的副职村干部，正常退休有补贴吗？
来自横州地区担任30年副职村干部的退休补贴问题，需根据具体情况判断。 村干部退休后是否有补贴，取决于当地政策。若存在以下不同情况，补贴情况也会不同： 1. 若当地出台了针对村干部的退休补贴政策，您作为任职30年的副职村干部，通常可以享受相应的补贴待遇。